
Als M&A associate ben je verantwoordelijk voor de financiële Due Diligences van projecten, voer je analyses uit voor het Finance departement, en ondersteun je de integratie en operations departementen. Je beheert investeerdersrelaties, coördineert een 5-jaren budget, en bereidt investeerderspresentaties voor.
Mint Tandartsen is een snelgroeiende onderneming en een toonaangevend merk in de dentale sector. In deze context, gekleurd door M&A groei, zijn wij vandaag op zoek naar een M&A associate die ondersteuning biedt bij de financiële Due Diligences, de betalingen van earn-outs en minority berekeningen verder opvolgt, nauw samenwerkt met onze afdeling integraties om hier alle informatie door te spelen en samenwerkt met operations en finance om de jaarlijkse budgetten op te stellen.
Wil jij meestappen in ons groeiverhaal en ben jij ervan overtuigd dat jij onze Mint familie kan versterken? Check dan de vacature hieronder.
Als M&A associate ben je verantwoordelijk voor de financiële Due Diligences van onze projecten. Je doet ook analyses voor het Finance departement en ondersteunt de integratie en operations departementen.
Je bent verantwoordelijk voor de Due Diligence fase van elke deal.
Je voert bedrijfs- en financiële analyses uit, inclusief waarderingen.
Je beheert de investeerdersrelaties en managementverwachtingen incl. het coördineren en opvolgen van een 5-jaren budget.
Je bereidt investeerderspresentaties voor en volgt op.
Je bent verantwoordelijk voor het monitoren van de financiële gegevens van de verschillende acquisities
Je zorgt ervoor dat het integratieteam alle benodigde informatie heeft zodat zij een goede start kunnen maken in de praktijk.
Je helpt bij het opmaken van het jaarlijks budget voor de groep.
Een voltijdse tewerkstelling, opstarten vanaf september 2026.
De kans om mee te groeien en bij te dragen aan de oorsprong en uitvoering van M&A-transacties
De kans om een waardevolle bijdrage te leveren en impact te hebben binnen de dentale sector.
Een steile leercurve in Due Diligence, waarderingen en strategisch denken
Een competitief verloningspakket dat aansluit bij de huidige industrienormen (inclusief bedrijfswagen en 32 vakantiedagen).
Een goede work-life-balans met glijdende werktijden en mogelijkheid tot hybride werken.
Een snelgroeiend en dynamisch team waar je steeds kan op terugvallen.
CareerCount Score ™️