Head of Accounting

Job beschrijving

Bedrijfsomschrijving

Onze partner is een sterk en stabiel familiebedrijf met jarenlange expertise in elektrotechnische installaties voor zowel industriële als tertiaire projecten. Professionaliteit, vakmanschap en betrokkenheid staan centraal in onze werking. Ter versterking van ons team zijn wij op zoek naar een ervaren en gedreven Hoofdboekhouder.

Als Hoofdboekhouder ben je verantwoordelijk voor de volledige boekhouding van de onderneming. Je zorgt voor een correcte en tijdige verwerking van alle financiële gegevens, een betrouwbare rapportering en een vlotte opvolging van wettelijke verplichtingen. Daarnaast ben je een financieel klankbord voor het management en lever je inzichten aan die bijdragen tot verdere groei en efficiëntie.

Jouw takenpakket
Boekhoudkundig en financieel beheer

• Je beheert en optimaliseert de volledige boekhouding van A tot Z.
• Je volgt de administratieve flow en interne procedures nauwgezet op.
• Je superviseert en controleert de aankoop- en verkoopboekhouding.
• Je staat in voor de periodieke en maandelijkse afsluitingen, rapportages en eindstaten.
• Je controleert en boekt inkomende documenten en financiële verrichtingen.
• Je zorgt voor de verwerking van loonboekingen en maandelijkse provisies.

Rapportering & ondersteuning management

• Je stelt maandelijkse nacalculaties en financiële analyses op.
• Je rapporteert de resultaten en bespreekt deze met het management.
• Je denkt actief mee over verbeteringen in processen en efficiëntie.

Wettelijke verplichtingen & deadlines

• Je bent verantwoordelijk voor correcte en tijdige aangiftes (o.a. btw en IC-listings).
• Je volgt schade- en verzekeringsdossiers op tot volledige afhandeling.
• Je waakt over deadlines en naleving van interne en externe verplichtingen.

Audits & jaarafsluiting

• Je bereidt audits voor en begeleidt externe accountants en controleurs.
• Je ondersteunt bij de opmaak en afsluiting van de jaarrekening.

Wat krijg je

Wat bieden wij?

• Een stabiele functie in een financieel gezond familiebedrijf.
• Een afwisselende rol met autonomie en inspraak.
• Een collegiale werksfeer waar respect en vertrouwen centraal staan.
• Marktconform loon aangevuld met extralegale voordelen.